如何架构管理班底，无疑是取决于掌舵者的诉求和风格，正如同将熊熊一窝，兵熊熊一个的道理一样。
一支军队想要做到令行禁止，不光取决于大脑的想法，同样也要有将想法落实到实处的管理中枢存在。
而高效与否，管理中枢所起到的作用，甚至远远高于将领。
至于如何架构一套适合自己的体系，这种事情自然不是一蹴而就的，不过这些天的琢磨，周东升也大致有了大概的想法。
当大家的目光都聚集到周东升身上的时候，周东升丝毫没有感觉到任何压力，反倒是打了个哈欠，舒展了一下腰肢。
再舒服的姿势，坐久了一样会累，随后清了清嗓子说道：“关于管理班底的事情，我琢磨了一套方案，这方面毕竟也不是我的强项。”
“可行性和落于实处的执行效果如何，我心里也没底，所以大家帮我参谋参谋，这集思广益的效果，总好过我一人拍脑袋做决定来得强。”
周东升人畜无害的笑道，谦逊的态度仿佛一股春风吹过了会议室，让一众人等都倍感舒适。
但是有的明眼人却暗自皱眉，这可不是掌舵者应该有的姿态，过于谦逊也不是好事，总归得有点铁血手腕才行。
不过很快，他们就知道是自己想多了，感情这只是“先礼后兵”的假象罢了。
“咳咳，传媒部这边，老徐跟我时间最长，算的上是集团元老，不过虽是元老……”周东升语气一顿。
这么一停顿，可是把徐开道的那颗小心脏狠狠提了上去。
捏马，这刚当上董事长就准备拿自己这个元老立威吗？吾命休矣！
“也没有到坐享其成的时候，这肩上的担子还得再加一加，你可别嫌累呀，传媒部就由你多担待了……”周东升笑眯眯的说道。
这大喘气的说话方式，让徐开道的心情像过山车似的大起大落，差点心梗都犯了。
不过还是稍微松了口气，好在不是坏事，这统管传媒部，四舍五入也算是封疆大吏了。
“多谢老板赏识，我一定不辱使命，尽忠职守……”徐开道郑重的说道。
有人欢喜有人愁，一旁的许若安却是不由有些失落，不过按照资历来排，自己也确实是差了点。
不过很快许若安就摆正了心态，这才刚刚开始，这位置又不是铁饭碗，坐得了一时不代表能一直坐在上面。
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来日方长，说不定还有机会……
还没等许若安调整完毕，一旁的周东升就点到了她。
“小许呀，就先委屈你当一当老徐的副手，不过还有一件事情要给你加一加担子，说起来这也是你的老本行。”
“让你负责我放心……”
周东升笑眯眯的说道，他正在将自己的想法，一步步落实到实处。
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