李若龙说的每句话，都是实情。
但是李源的身体，却在这些实话中微微发抖，刚才新闻发布会上的跋扈，现在一点踪影不见。
“如果记者问我主题公园的事情，我可以直接让他去问王权公司，而不是主动宣布阻止世纪竞技。”
李若龙抬头：“其实这种话你说出来没有任何问题，也是一个完美的回答。”
“所以你一定很不服气，觉得自己完全是替我背黑锅。”
“世纪竞技的事情，该考虑的是我，不是你，不是影虎科技。”
他如鹰隼看见猎物一样盯着李源：“是这样吗？”
李源不敢回答。
没错，李若龙说的这种做法一点问题没有，换成其他人处于李源这个位置，多半都会按照李若龙的说法去做。
可问题是，如果人人都能做的这件事情，要李源何用？！
这才是最核心的地方！
李源跟在李若龙身边时间不短，对于李若龙的了解可以称得上深刻。
李若龙提拔手下的态度从来都是那样：“你在这个位置上必须表现出别人表现不了的成绩，如果你做的是其他人都能做到的，那你就不必待在这个位置上了。”
作为影虎科技的总经理，李源知道自己本应该做的更好，而不是如李若龙所说，觉得自己只是个背黑锅的人。
可问题是，他没有做到更好，反而做的更差！
李若龙叹气：“看起来，你的实力还是没有达到我所希望的程度。”
“去美国吧，和王权公司谈谈授权的事情，回国以后，好好休息一段时间。影虎科技的事情，你就不用管了。”
李源大惊，抬头：“董事长，请再给我一次机会！”
李若龙盯着李源：“那么，告诉我，你总共需要几次机会来证明自己？一次不够再来一次？”
“别人一次机会都得不到，只能自己去创造机会。而你，机会在手，却一次次的浪费。”
“在你没有学会怎么利用机会之前，我是不可能再给你任何一次机会了！”
没机会了！
李源面如死灰。
洛总旁边说：“其实这次也确实为难李总了，毕竟世纪竞技搞这一出，也来得太突然……”
“太突然？”
李若龙冷笑：“他们那些数据，那些图片，都是太突然做出来的？他们之前所有的调研也都是太突然做出来的？”
“就算是他们突然做到了这些，为什么唐雎做得到，李源做不到？”
洛总不敢说话。
李若龙再次叹气，扭头看着李源：“从美国回来，如果永安连锁那边没有出什么差错，我们还能谈谈。”
李源急忙点头。
……
“检查这几个月的酒店内部资金是不是正常？”
若小小皱眉：“如果真有内奸，他收钱也是从外面收，酒店资金运作应该不受影响吧？”
“据我所知，永安连锁内部的薪酬体系非常合理。”
凌霜看着电脑。
若小小点头。
永安连锁能够在全球开设，自然有一整套完备的管理体系。
无论是薪酬或是上升渠道，都有相应的标准。
“理论上来说，中高层管理出现内奸的机会不多。”
若小小继续点头。
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