御兽堂主也换成了苏青鼎，这个调整是根据苏青鼎在秘境中获取到了御兽传承，未来潜力大，而进行调整的。
另外由于家族设了学院，因此事务堂不再负责家族弟子的修行引导方面的工作，而是专注家族任务的派发和奖励。
可以说是分摊掉了上官千雪手上的事情，给她减少了不少的压力。
这也是苏青山看到他母亲忙的焦头烂额的份上，才想起这个事情，刚好可以借助家族学院进行整合。
当然，由于家族学院的存在，传功堂也撤掉了。
让家族资源得到最大的利用，从而使家族弟子能够快速成长。
另外家族还设立的情报堂，堂主暂时由苏雨晨担任。
为了应对后续的家族争纷，保卫家族，设立的战神堂，堂主苏青山。
战神堂是单独存在一个机构，凌驾在其他各堂之上，动员之时，家族各堂都要服务于战神堂。
福利方面，练气初期修士可以一个月获取到10块灵石，练气中期20块灵石，练气后期40块灵石，筑基修士初期100块灵石、筑基中期300块灵石，筑基后期500块灵石。
另外一个就是家族筑基修士、族长、长老才有洞府，并且都是在灵脉之上。
除了族长、长老的洞府靠近山顶之外，其他的洞府都在半山腰。
这个是为了激励族人多多做贡献，这样才能获取到更好的福利。
而且相关人都迁移到山下，因为整个万宝山的灵脉稳定了，而且隐隐有晋级的趋势。
连万宝山下的灵气都非常的充沛，完全可以满足低阶修士的修炼，凡人群体则迁移到了周边位置。
还有一个措施，则是鼓励修士繁衍后代血脉，当初在杨梅岭由于资源匮乏，家族修士都忙着修炼，而没时间考虑个人的终生大事情。
现在万宝山的灵米都吃不完，当然可以养起更多的修士。
因此苏青山特意为鼓励修士生养后代，特意进行了奖励，凡生育出灵根修士则奖励中品法器一个，300块灵石至500块灵石之间。
一时间万宝山的修士掀起了结婚的浪潮，尤其是到了晚上，各种声音此起彼伏，妙不可言！
为了扩大修士基数，苏青山也舍老本了。
除了万宝山上的学院制度，而且周边凡人世界也是有类似学院的学堂。
凡15岁以下都需要到学校学习三年，并且核合格之后才会安排相关的工作。
并且不论身份背景都需要入学，并且在学堂单独设立的一个检验灵的门槛。
在入学开始就需要进行灵根检验，如果被检验出灵根之人，则会安排前往万宝山学院进行修行。
家属会有奖励，并且家属还可以搬迁到靠近万宝山山脚的地方，毕竟靠近有灵气的地方，身体都会变好，达到延年益寿的效果。
而且入学之后，免除一定的徭役，而且还会分发一定额度的银子。
再一个，凡人群体中也实行了生育奖励措施，毕竟现在地盘那么大，能够养活足够多的凡人，因此苏青山想快速扩大凡人的基数，这样的话，也可以多选出修士出来。
生育奖励措施很简单，生的越多，可免服役，而且还能分到灵田，生的越多，分到的灵田越多。
一系列措施下去之后，凡俗地界到处都是张灯结彩，喜事连连。
同时苏青山还准备购买外族优秀的女子加入苏家，落魄的女散修，还有一些也可以并入苏家的落魄家族，让新的血液加入苏家！
这几番措施下去，两个目的，一是人多力量大，二是提高整个家族、凡人群落的整体素质，从而产出更加优秀的人才。
起点不一样，不再是像苏青山以前一样，修炼艰难，连生存的手段都没有。
现在这些措施下来，让他们会有生存的技能，更加有修炼的条件。
通过百艺的研习，肯定有一个百艺可以保证修士的温饱，从而更加有修炼修行的时间，而不是苦苦挣扎在赚灵石，另外一个通过学院的培养，在修仙认识方面，都有显着提高。
比如矿石认识、药材认识、妖兽的认识，修炼修行的认识。
相当于家族学院就是一个什么都会的长辈，在那里无怨无悔地教导那些家族弟子，不论是修炼修行，还是生存技能，都是如此，让家族弟子快速渡过新手期。
家有长辈好办事！
.....
三个月过去，家族在有条不紊地发展。
万宝山顶部，整个万宝山灵气最充沛的洞府内，苏青山来到育兽室。
篮球大小的玄龟蛋被其放置在案台之上，可能是由于这玄龟丹吸收了苏青山的精血，现在都有点血脉相连的感觉。
现在就差孵化出来，现在他每隔一段时间就用精血覆盖在玄龟丹上。
这一招是从苏青鼎上供的御兽传承那里学到的，让玄龟在出生之后和他更亲近。
这玄龟蛋可是寄托了苏青山好多的期待，毕竟这是从秘境带出来的，潜力应该是很大的。
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