这个场面。
是宋倾羽预料到的。
她不在意。
王景明收起掌声，看了在场所有人一眼。
顿时。
开始没有的掌声，陆续响起。
宋倾羽看了王景明一眼，眼神满是感激，此时，一道不合时宜的声音传来。
“听说宋总之前是在京大当美术老师的？”
宋倾羽看过去。
说话的是，一个大腹便便的中年男人。
她没见过。
应该是后来才加入瑞兴的。
此时，他身体微微后仰，正一脸调侃的看着她。
她看过人员汇报，是人力资源部的部长，周庆。
“是，怎么了？”
宋倾羽淡笑。
周庆嗤笑一声：“不是我不欢迎宋总啊，瑞兴之前在王总的带领下，一直发展得很好，这几年大家该赚的都赚了，现在您说回来就回来，说当总经理就当总经理……您之前就是一个美术老师，您这样的人带我们，我们很惶恐啊。”
说完。
他又拿了封文件，从桌面推到宋倾羽的面前。
“您看看，这就是您来了后这几天，我们员工的流失率，都是骨干呐，问了他们离职原因，您猜是什么？”
周庆把问题丢给宋倾羽。
“周庆！”
王景明沉声呵斥。
“你这是什么态度？”
周庆摊开手：“王总，你是宋总以前的老部下，对她客气我没话说，但我们可是要赚钱的，大家伙说，是不是？”
这话说出来。
其他人也纷纷附和。
他们都不相信，宋倾羽能有能力和手段，去管理好瑞兴。
说是美术老师。
看这个年龄，也和刚毕业的大学生差不多。
王景明脸色铁青，眼珠子转了转，看了眼宋倾羽，刚要说话。
“我来。”
宋倾羽脸上还是挂着笑容。
她伸手安抚王景明，再度站起来。
在所有人注视当中，说：“瑞兴最近的情况，我也发现了，很多员工选择了离职，他们要走，是个人职业发展，瑞兴不做强留，今天在座的各位如果想走，也可以现在提出离职，看在各位对瑞兴的奉献上，会按照辞标准给予各位赔偿。有人要走吗？”
会议室里静悄悄的。
开始故意给宋倾羽下马威的周庆，也一脸讪讪的不吭声。
瑞兴前景大好。
自己离职？
这不是有毛病么？
“没有要走的吗？”
宋倾羽挑眉，声音铿锵有力，“再给大家一次机会，如果现在提出离职，公司会配合给予赔偿，后续也会配合背调。如果这次不说，后续的离职，都按照流程来办了。”
“……”
还是没人吭声。
王景明眼神晦暗的看着宋倾羽，没有人知道他在想什么。
“既然没有人现在提出离职，那么我就默认，大家是还想留在瑞兴，和瑞兴一起进步发展的。”
她顿了顿。
提高声音：“那么现在，我宣布两件事。”
“第一件事，王景明作为公司元老，考虑他对瑞兴的特殊贡献，会以执行经理的岗位留他在公司，公司的重要业务，我不在的时候，他有同样的审批权利。”
“第二，瑞兴手里所有的项目照常进行，如果有因为这件事而故意消极怠工的，开除处理。”
宋倾羽脸上还是带着笑容。
可眼里投射出来的冷意和魄力，还是让大家不禁留了把冷汗。
也难怪是从沈家出来的。
这个样子，和沈时安还真是有种说不出来的形似。
很多人，都选择了沉默。
周庆不知道看到什么，忽然笑出声。
“宋总，不是我不给您面子，好听的话，谁都能说，您有什么证据，能让我们相信你，一定会让瑞兴继续赚钱？”
很显然。
周庆这个问题，也是大家都关心的。
项目部的人发声：“自从知道我们公司换老板后，很多合作的供应商都开始对下季度的合作闭口不谈，我约了好几次，负责人都见不到。”
“我这也是。”
“哎，谁不是呢，还有和海外的项目呢，刚洽谈有点眉头……”
“三个月时间。”
宋倾羽此时背后也浸出一层冷汗。
她毕竟是刚换一份工作，面对周庆他们的刁难，难免有点心有余力不足。
但认输。
从来都不是她的风格。
“三个月的时间，如果在我的带领下，瑞兴收益下跌，我会离开瑞兴。”
“……”
这话说出来。
会议室里，彻底没了声音。
“今天的会就开到这里，散会。”
宋倾羽拿起笔记本，离开，等回到自己办公室，关起门，才感觉一股浓浓的疲惫感。
这比她连续熬一个礼拜的夜还要累人。
以前她不理解沈时安。
总觉得，当总裁，哪有那么忙，经常见不到人。
现在看来……她还真是天真得可以。
当领导。
可比当基层累多了。
此时。
无人注意的会议室内。
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