于是，在接下来的一段时间里，蓝海公司的员工们纷纷以个人名义购买了大量公司的产品。他们通过各种渠道，将这些产品运往蓝海科技公司的四五六市场。同时，赵敏芝很好的蓝海科技经销商代为销售。这种行为很快引起了市场的混乱，四五六线城市的消费者们被低廉的价格所吸引，纷纷去赵敏芝安排的蓝海科技经销商店里进行购买。
四五六线蓝海科技大多数的经销商，还是从蓝海科技进货，享受不到这种优惠。他们进价高，被低价蓝海科技产品冲击到了。经销商们纷纷向蓝海科技总部讨要说法，有的干脆转卖别的厂家的产品。
蓝海科技公司的销售团队很快发现了市场的异常情况，他们的产品销量急剧下降，而蓝海科技公司的低价产品却在后方市场大量涌现。四五六线价格体系没办法维持住了。最后万不得已情况下，也和一二三线城市一样，统一价。
不过没有维持几天，这个政策被立马叫停了。蓝海科技原本以为万无一失的成本价策略，如今却搬起石头砸了自己的脚。他们不仅没有击垮新达隆公司，反而让自己陷入了困境。公司的财务状况急剧恶化，利润大幅下降，员工们的士气也受到了沉重的打击。
而新达隆公司则在赵敏芝的巧妙策划下，成功地扭转了局面。他们的市场份额逐渐回升，销售业绩也开始稳步增长。公司内部的员工们对赵敏芝的敬佩之情油然而生，他们更加坚定了与公司共渡难关的决心。
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