他猛地清醒过来，想要辩解什么。
但何春根本不给他这个机会，厉喝道：“何长宇！”
“我让你来公司，也不求你做得多么好，只要你能熟悉公司业务，以后能顺利接手就是！”
“你要什么帮助，我全都给你！”
“就连你要开掉公司最大元老功臣，我也同样支持你！”
“结果呢？！”
他怒其不争地瞪视着自己儿子：“你就这样回报我的支持？！”
“前天走一个部长，今天又走一个部长！老客户也要终止合作！”
“你要干嘛？！非要把公司拆到倒闭你才甘心吗？！”
“不…不是的…”何长宇慌乱解释道，“这只是公司破而后立必须经历的换些阶段而已，国外那些…”
“你闭嘴吧！”
何春怒斥道：“别再跟我说你那些大道理了！”
他已是完全不相信何长宇所说的国外大公司“先进经验”了。
他虽然不懂管理，但也没听说过有哪家公司这样行事的。
上任以后什么事都不做，既不改革规制，也不服务客户，反而一心在搞窝里横！
这算什么？
哪有这样经营公司的？
儿子分明才接手公司几天，但现在的何春心里已满是怀疑。
他根本不知道自己做的是错是对了。
让刚刚毕业的儿子一来就替代吴余的位置，真的能行吗？
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