“在这个新的社会体系下我们不讲究年岁和资力的重要性，只要有实力能拿出成果，自然应授予重任。”
王卫国这刻终于明白过来，细思一下确有其理：在一个新时代许多高级指挥官和元首，都是在相当年轻时即开始担任领导角色。而在以前的社会结构里，能够在各种挑战与竞争中获得领导位置的无疑都拥有卓越的资质。
“谢谢领导，请问我将会到哪一个区域的分局任职？” 王卫国表示理解和接受，随后问道。
现在他被提升为分区局长，肯定需要立即履新发挥他的专业才能。
罗局长解释，大约会在六月的中间进行变革，那时王卫国会接手负责东城分局。“他这种直接且不拖沓的表现证明王卫国有能力担负起这一领导职位”。他原先是担心王卫国有点年轻了。
虽然王卫国的能力出众，但领导力和个人能力是两回事。作为一名顶尖的特工，并不代表他也能成为一位优秀的领导者。
“部分基层岗位将由军队直接调配人员，对于中层核心人员，你可以挑选一些。如果不了解情况，可以向白玲咨询意见。”
确保一个分局正常运转并不是一件容易的事，特别是在所有旧警员被解雇后，基层岗位可以从军方调动人员。但是，建立整个组织的骨架仍然必不可少。虽然总局的核心成员最合适，但王卫国并不熟悉总局的情况，不了解各个成员的具体能力。
然而，白玲作为总局的老干部，尤其是她在行政部门工作多年，非常了解这些成员的特点和能力。
“局长，我的首要人选就是白玲。”
既然罗局长开了口，王卫国也就毫不客气了。
“你这小子倒真是会挑人。”听到王卫国的请求，罗局长瞥了他一眼。
“白玲同志是我们的瑰宝，她在毛国接受过最专业的训练，是情报学与密码学专家，帮我们破获了许多关键情报。她不能给你。”
事实上，白玲确实被视为总局中的重要人才。从旧社会时期便开始潜伏下来的精英成员，许多有着丰富的战斗经验。但缺少像白玲这种受过正规培训，在情报分析、密码学与逻辑学方面有着丰富经验的行政人员。
甚至连总局的人事档案也是由她管理，这样的宝贵人才罗局长当然不舍得让她去别处。
“局长，您既然让我挑选，当然要选最有才能的了。”王卫国笑道，他对白玲的实力心知肚明，她是他心仪的第一人选。
考虑到彼此的关系，他可以完全信任白玲。并且从总局派过去的不仅白玲一人，其他人他并不熟悉，可能会出现一些管理上的问题，带着白玲会轻松很多。
毕竟在总局内部，白玲本身位置就很高，新来的人员会更听她的话。
更何况有个漂亮聪明的副手，总比有个粗犷汉子强。
以王卫国的本事，并不需要一位擅长战斗的副手，反而需要一名学识渊博的支持者。毕竟十几位战斗型人员加起来，也未必胜得过他一个人。“既然如此，就不能食言。”
“不行，不行，别的人员我可以答应，唯独白玲不行。”罗局长连续摇头，不愿意答应王卫国的这个请求。
有了白玲的帮助，总局里的许多繁琐事务都能交由她处理。如果白玲去了王卫国那里，这些工作就得另找他人来完成，但这人的效率恐怕不及白玲。
当王卫国与罗局长还在讨论时，白玲轻咳一声，开口说道：“局长，各个分局成立后，总局的工作负担会减轻不少。”
“我个人更倾向于去任务多的地方锻炼自己，所以我想申请到分局去工作。”
大家的薪水主要取决于职位级别，无论在总局还是分局，待遇是相同的。但在总局相对轻松一些，升职的机会也更多。
尽管白玲心里也想为国家贡献更多的力量，但其实她是希望能离王卫国近一些。于是罗局长无奈地说：“既然这样，那好吧。”
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