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应聘方式——请将个人简历、照片及相关表演作品发送至安云基地电影部门专用邮箱，联系人为部门负责人，联系方式为电话……陈麟简单看了一眼之后便满意的点了点头，紧接着示意助理将这个简单到不能更简单的招聘启事发出去。
赵助理倒是有些好奇为什么陈麟要这样弄，他之前确认安云基地至少一天时间就收到了上万份各类演员的投稿，各种自投的，工作室弄得，公司弄得，耍大牌的，小心思的，耍计谋的……各类都有，可偏偏陈麟却是一个都没看上。
现在还要招聘那些完全没有演戏经验的纯素人前来，赵助理多少有些无法理解为什么。
陈麟看着助理脸上疑惑的表情，微笑着解释道：“你知道，起源星的演艺界已经变得越来越商业化，很多演员都失去了最初对表演的热爱和纯粹。”
“我这边想要招聘素人演员，是因为他们还没有被这个圈子所影响，他们的表演更加真实、自然，能够给观众带来新鲜感和共鸣。”
助理点了点头，但仍然有些不解：“可是，素人演员没有专业的训练和经验，他们能胜任复杂的角色吗？”
陈麟耐心地继续解释：“这正是我要招聘素人演员的原因之一。”
“能来起源星的人都不是普通人，他们没有经过专业的训练，反而能够带来一种原始的、未经雕琢的美。”
“我们的工作就是发现他们的潜力，并通过专业的指导，帮助他们成长为优秀的演员——而且素人演员对于角色的理解和表现，往往会有意想不到的创意和深度，后续的一些剧情也正是需要这些人来表现出效果，用专业演员倒是没了那意思。”
助理开始理解陈麟的想法：“我明白了，您是希望找到那些真正热爱表演，有潜力的人，而不是那些只是为了名利而来的人。”
“没错，”
陈麟点头赞同，“而且，通过严格的试戏流程，我们可以确保每一位被录用的演员都具备一定的表演能力和潜力。”
“有名气的演员需要经过更严格的审核，是因为他们的公众形象和过去的行为可能会影响整个团队和作品的质量。我们不仅要对观众负责，也要对每一位演员负责。”
“更重要的是，有名气的演员问题相比较于素人来说更多，虽然我相信好演员还是占多数的，可谁也不敢打这个包票。”
陈麟指了指垃圾桶里面的那些个投过来的简历资料，“这些人就多数都是废物，其中很多都是因为走上了演员的道路之后，失去了自己的本心，发表了很多过于离谱的言论，甚至是做出了很多荒唐事。”
“所以选择素人倒是最优选择。”
助理终于完全理解了陈麟的意图，他开始着手准备招聘启事，心中对于即将到来的新挑战充满了期待。
陈麟深知，要打造一个高效专业的电影部门，必须让专业人员来做专业的事情，他决定将具体的运营和管理还是交给电影部门的人员来处理，自己则专注于审核和综合把控。
这种分工合作的模式，不仅能够发挥每个人的专长，还能够提高整个团队的效率和创造力，这也是陈麟在安云基地这边多次处理事情总结出来的方法。
陈麟寻找那些在电影制作、剧本创作、导演、摄影、后期制作等方面有着丰富经验和专业技能的人才，投来的简历并不只是演员，还包含了大量的专业人才，陈麟是人才来者不拒，基本上都按照高规格将其留任在了安云基地。
毕竟他非常清楚只有拥有一支强大的团队才能够制作出高质量的影视作品来。
在招聘过程中，陈麟坚持高标准、严要求，他不仅要看应聘者的专业技能，还要考察他们的创新能力和团队合作精神，更重要的是，其三观如何。
陈麟始终相信，一个优秀的电影团队不仅需要专业技能，更需要有共同的目标和追求，类似的世界观和三观尤其重要，这一项的考核甚至是成为了最大的分数点。
经过三个月的努力，陈麟这边在磕磕碰碰下终于组建起了一个电影部门的全部班底，这个部门的团队由一群热爱电影、有着丰富经验和专业技能的人组成，陈麟对这些人完全不吝啬于金钱，而要求也很简单，高薪养廉，要求这些人各司其职，相互协作，共同为制作出高质量的电影电视剧而努力。
安云电影部门的成立对于起源星以及地球来说实际上都影响不大，可很快这个新成立的部门就宣布将会在过年时间上映第一部由其拍摄的电影，其也名为《异星探险家，但却不是系列。
原来的异星探险家的拍摄团队甚至是还试图前来找安云基地讨个说法，结果来了之后他们才意识到自己要面对的是个什么样的庞然大物，当这个团队知晓对方力主拍摄的人不是某个拍摄团队，而是安云基地的负责人，安云基地的老大之后，这群人立刻就非常识趣的再也不提这个话题，整个团队的后续拍摄宣传也都完全停滞。
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