80.风云再起
他解释道：“飞云县地处山区，气候适宜，土壤肥沃，非常适合中药材和水果的种植。我们可以依托现有的农业资源，大力发展中药材和水果种植产业，同时加强林业资源的保护和利用，形成‘两药一果’的产业布局。”
张明忠进一步阐述了他的想法：“我们可以通过政策引导，鼓励农民扩大种植规模，提高种植技术水平，提升产品品质。同时，我们还可以积极引进农业龙头企业，建设种植基地和深加工园区，延长产业链条，提高产品附加值。”
他的话语充满了信心和决心，让在场的领导们深感振奋。张明忠对于农业和林业工作的熟悉和热爱，和他对于飞云县产业布局的深刻思考和前瞻性规划给苏元贞和江书默都留下了良好的印象。
还有财政局的副局长罗理文，对全县财政工作也谈了自己的看法。
罗理文的声音稳重而有力，他深知财政局在全县经济发展中的重要地位，也清楚当前财政工作面临的挑战和机遇。
他说道：“首先，我们要加强财源建设，积极争取上级资金支持，同时鼓励企业加大投资力度，促进经济发展。其次，我们要优化财政支出结构，确保各项民生工程、基础设施建设的投入，为全县经济社会发展提供有力保障。”
罗理文还强调了财政工作的规范性和透明度，他表示将继续加强财政监督和管理，确保财政资金使用的合规性和有效性。同时，他也提出了加强财政干部队伍建设的重要性，通过培训和学习提升干部的业务能力和综合素质。
罗理文的发言罗理文思路清晰、作风务实，对财政工作有着深刻的理解和独到的见解。他的专业素养和工作能力也让在场的领导们对他的未来充满期待。
座谈会结束后，他们发现，这些中青年干部虽然年纪轻轻，但都有着强烈的责任感和使命感，对飞云县的发展充满了热情。他们中有的曾在基层一线工作多年，积累了丰富的实践经验；有的则在专业领域有着深厚的理论功底，能够为县里的决策提供有力的支持。
苏元贞和江书默与组织部同志一起商讨了下一步的干部选拔和培养计划。选定了表现突出的学员，决定将他们作为科级干部的候选人。他们相信，这些优秀的中青年干部将会成为飞云县未来发展的中坚力量。
培训班结业后，县委召开了常委会，李谷、张明忠、罗理文三个副科干部升职为县发展改革局、林业局和财政局的主要领导。
一时间，飞云县干部职工都觉得组织用人的方向变了，飞云的政治正在经历着重大的改变。
这一变革不仅仅是在干部选拔上，更是飞云县在整体发展方向和战略上的一次重大调整。李谷、张明忠和罗理文三位新任领导的到来，为飞云县注入了新的活力和希望。
李谷作为新任的发展改革局局长，他迅速行动，组织团队深入调研，制定了一系列切实可行的脱贫攻坚计划。他强调，脱贫攻坚不仅仅是政府的责任，更是全社会的共同使命。在他的带领下，飞云县的脱贫攻坚工作取得了显着成效，许多贫困户成功脱贫，生活水平得到了明显提升。
张明忠作为新任的林业局局长，他充分发挥自己的专业知识和经验，推动飞云县的林业产业快速发展。他倡导绿色、可持续的发展理念，注重生态保护与经济发展的平衡。在他的带领下，飞云县的林业产业逐渐壮大，成为全县经济增长的重要支柱。
罗理文作为新任的财政局局长，他严谨务实，注重财政资金的合理使用和监管。他加强财政监督和管理，确保财政资金使用的合规性和有效性。同时，他也积极争取上级资金支持，为飞云县的各项事业提供有力保障。
在苏元贞和江书默的共同努力下，飞云县的政治生态逐渐清明，经济社会发展取得了显着成效。他们用自己的实际行动诠释了“为人民服务”的宗旨，赢得了广大干部群众的信任和赞誉。
然而，他们也深知自己的责任重大，未来的道路仍然漫长而充满挑战。他们将继续保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风，带领全县干部群众共同奋斗，为飞云县的繁荣发展贡献自己的力量。
除了提拔新干部，还要做好退居二线科级领导的思想工作。苏元贞专门把王文东、吴树林等人叫到自己的办公室，和他们谈心。
王文东得到组织部的通知，自己被调整到县人大一个工委室任副主任的时候，心情是十分灰暗的。
他去报到几天后，被县委办通知到苏元贞的办公室，说苏书记要找他谈话。
他的心情有些紧张，因为担心自己过去做过的一些事情是不是被入驻的纪检组查出来了，否则的话，这段时间苏元对他的工作态度还是十分肯定的，怎么会这么快就调整他呢？
不管他有什么想法，既然领导叫到了，就必须上门去听人家训话。
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