一般领导询问员工的意见，象征的意义比较大些。
在这种时候，不论员工识相还是不识相都只能回答：是！老板！
个别情商高一点的舔狗肯定会加上一句：老板的决定就是我前进的方向！
而这个年代的人普遍要脸，马管事当然也不例外，虽说做不出舔狗的事，但员工正常的工作流程还是要有的。
再说了俗话说，上有政策，下有对策，这可是几千年来总结出来的经验。不论你掌柜的怎么改，他都能想方设法的按照自己的大小尺寸来定制规矩。
于是不论从什么角度来想他都没有任何理由来拒绝。
“很好。马管事接下来就请你把所有的师傅伙计们都给集合起来，咱们今天就来好好的商量商量这个改法！”
不仅仅是马管事，荣成和简涵都已经有点弄不清楚状况。
“徐来，工坊改革问干活的人做什么？自古以来没有这个道理的呀。”
简涵也不住的点头，并急切地说着：“再说了他们又没有出钱，只是受我们雇佣干活的，凭什么参与咱们的决策呢？”
待在一旁的马管事虽然没有将这话说出口，但是他那殷切的小眼神透露出来的信息两人是一样一样的。
什么时候牛马也有说话的权利了？
徐来的想法却完全不一样。
要知道当初他可是见过一个卖交换机的企业是怎么做到龙头的，他也见识过当工人上下一心的时候，能爆发出什么样的力量。
当生产力严重不足之时，一个企业要想真真正正具有自己核心竞争力，就必须最大限度的调动工人们的主观能动性才行。
否则一个既没有技术优势，又没有渠道优势，更没有成本优势的企业怎么去和那些洋人竞争呢？
难不成真的像简涵和荣成他们说的那样，打不过就加入，做一个猥琐的买办吗？那不成跪着要饭了？
上辈子徐来跪的够多了，这辈子他要站着把钱挣了！
一时半会儿和这些人又讲不清楚，徐来只能以一种近乎强硬的态度将这件事情摁在地上落实，不顾他人的劝告执意要这样做。
对此荣成和简涵也没有什么办法。
反正这家工坊早就已经濒临倒闭了，两人也早就做好了亏钱的准备。所以面对徐来强硬的态度，他们果断的怂了。
至于马管事~在三位掌柜的面前他的态度一向不重要！
···
“诸位早啊！”
这座工坊看着不大，雇佣的人数可是不少。密密麻麻的至少有一两百人吧~
被这么多人同时注意着，哪怕身为穿越者的徐来也不禁有些怯场。可不知怎么的，内心中又再次涌现出了当初的那种感觉，迫使他继续演讲下去。
“同志们~哦不对，伙计们！我叫徐来，旁边这两位是简涵和荣成，我们三人是这里的掌柜的···”
正当徐来在做自我介绍的时候，马管事小心翼翼的提醒着。
“东家，他们认识您的~”
“咳咳~”徐来尴尬不已，可是一想到在这么多人面前，他又不能刨个地缝钻进去，便再次说着。
“现在咱们工坊的情况大家也都知道了，如果不出意外的话应该很快就会倒闭了~”
一石激起千层浪，原本还漠不关心的众人立刻就慌了。
这里的工作虽然累，虽然苦，可至少能让他们赚到养家糊口的钱。到这里来工作的人家里可都是没有地的，原本就是想到城里做工找份出路，可现在这份出路貌似要断了呀！
这样的反应也正是徐来想要看到的。做事情要欲扬先抑才行，否则很容易产生相反的效果。
“事情呢，就是这么个情况，大家有什么想法吗？”
经过最开始的慌乱，渐渐地台下众人开始恢复了平静。
大师傅们神色恢复如常，俗话说天旱饿不死手艺人，就凭他们手里的技术到哪里不能混口饭吃，或许没有这里待遇那么好，可对他们来说这并不算是什么太大的问题。
只是可怜的那些学徒工，原本他们就是在乡下混不下去了，才到城里来做工，混口饭吃。可没想到现在手里的饭碗都还没有端稳就又要被砸了！
沉默许久之后才有一个面向黝黑的年轻人弱弱的问着。
“掌柜的，咱们就不能不关门吗？”
徐来等的就是这句话！
“当然可以！只要我们接下来能够将布匹的质量控制住，从而打开销路的话，工坊就还有救···”
可还没等徐来说完，下面的人就开始愤愤抱怨起来。
“掌柜的，您是觉得我们干活不卖力吗？还是说我们做的不够好吗？”
“不不不~”看着台下群情激奋，徐来赶紧解释着，“大家的辛苦我自然是看见的，所以接下来我第1个要宣布的事情就是：认真落实8小时工作制度。也就是说从现在起，所有人只允许从早上9点开始上工，到下午5点下工。包括中途吃饭的时间，待在工坊的时间总共加起来不得超过8个小时。由此保证大家充足的休息和学习的时间。”
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