可以说，加班是常态，也只有一季的节目录制、制作、播放告一段落，他们才可以放一个小长假休息，然后重新打起精神，投入到另一个节目，或者新的一季节目永无休止的工作中！
《时代的歌声》现在就是这样，九月份的收官才过去不到三个月，他们又重新聚集回来，准备开始下一季的筹备工作。
当然，对于商旭丹来说，这一季的筹备，她是有压力的。
因为是她力推的节目改革！
新的一季将会从以前单纯的老歌手的演唱、回忆老歌的历史、幕后故事，开始调整，增加老歌手和新生代歌手的互动合唱，改编翻唱近几年热门、优秀的新歌。
不算大刀阔斧的改革，毕竟粤省电视台不像其他大台那样，有着锐意变革的风格，它在商业化进程中还是相当保守的。
甚至商旭丹都和团队成员商量，只能是小幅度的调整，让尽可能压缩、减少这样的互动合唱的次数和时间。
稍微做出一点改变的尝试，抛出去试试市场的反应，然后下一季再考虑要不要留下来。
即便如此，商旭丹依然受到了不少质疑，团队的其他成员也很担心这次改革会不会动摇到《时代的歌声》的根基。
毕竟《时代的歌声》之所以热播——至少在粤省电视台这个级别里算是大红大紫的节目了——就是因为它唱的是大家耳熟能详的老歌，然后讲述老歌背后的故事。
没有多少功利，还能唤起大家对过去的记忆。
这样纯粹的音综，确实是有吸引人的地方！
但你整一些新歌出来，很多老观众都没听过，还让老歌手给你的新歌手当绿叶，观众们、嘉宾们会乐意吗？
对此，商旭丹的解释有三：
一、《时代的歌声》讲的不仅仅是过去的时代，它应该有过去，也有现在。
二、新生代歌手只要挑得好，一样能有让大家耳目一新的好歌声出现。这一点在前面几季其实已经有所体现，只不过他们唱的都还只是老歌。
三、节目想要获得更多的受众团体、提高收视率。就不能局限在老歌里面，毕竟年轻人不会像中年、老年人一样，对过去有着同样深刻的记忆，你老是唱一些对于他们来说老掉牙了的歌曲，即便是经典，他们也不乐意去看。
商旭丹的想法不是没有道理，只是很多时候大家不愿意去做，不是因为他们不知道这些变革是好的，而是因为他们害怕负责任。
能够守住以前还算不错的成绩，谁愿意胡乱改变，担当起可能会失败的风险呢？
还好，商旭丹顶住了压力。
他们现在已经不是讨论要不要做的阶段了，而是要讨论怎么样做好！
新生代歌手的筛选成了一大难题。
“我们以前所定义的新生代歌手，是近十年以来，冒出头的新生代实力唱将。但商导，您现在把选择的范围缩小到近五年，而且还要是年轻一代的歌手，不仅仅是可选择的歌手少了，而且他们唱功、能力，都不够成熟，想要从一群矮个子里拔高的，哪有那么容易啊？”
导演组里面，资格最老的副导演梁敦明不认可商旭丹缩小筛选范围的想法。
年轻一代的歌手里面，大多都去当网红了，哪有几个真正有唱功的？
而且他听说了，商旭丹之所以这么做，主要是因为有一个网络歌手的后台不小，已经打通了商旭丹这边的关系，想要把人塞进来，洗白上岸。
“那就从他们中间，选唱功最好的，年轻歌手里面，难道就没有唱功好的歌手了吗？之前参加好嗓音、新歌声这些节目选秀出来的歌手呢？”
商旭丹有私心，但她说的也没错，新生代其实也是有好歌手的，不能一棍子打死全部人。
就在两位大佬争执不下的时候，圆桌上，一位年轻的女副导演，看起来才三十左右的侯雪萌举起了手。
“商导，我有一个应该还不错的人选，他唱功、创作能力都很可以。而且，邀请他不是很难，因为他还是我们自己人。”
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