此刻众人，便皆回到自己的工位上，埋首专注工作着。
而汤尧见此氛围认真和洽，也便在这个时候，离开了自己所在的办公室，准备前往总经理宋明宇所在处，向他简单汇报，上一季的行销进度。
而原本这项工作，他本只需要与舒曼笙做简单呈递，由后者再行商谈。
但怎奈今日，舒曼笙并未前来市场部，他也就只有自行怀着几分忐忑心情，将下部组员整理好的文件，一一再三检阅，严防纰漏。
毕竟宋明宇在工作态度之上的严谨，可是在整个公司内，出了名的。
尤其是对于内部下属部门，各重要岗位人员的要求，那更是不容出半分问题。
加之汤尧本也很少与其正面交际，对这位顶头上司的印象，才会依旧如是。
“嗯？诶诶，同事们、同事们，沈氏的老总，来我们公司了，刚刚正过了大厅，进入电梯呢！”
在市场营销部的工作区内，突然间，有着一道年轻女子的惊呼声，自原本安静的宽敞办公区域里间倏然传来，言语夹杂几分惊奇之意。
而随着她的这一道信息传递之声落下，周遭本是端坐、认真工作的数名同事，几乎是一瞬间便围了过去。
几人乍一商量谈及，立时便有着，身旁男子的数个声音传来——
“是真的，大家快看老饕的群里，都有新鲜热乎的视频了！”
围簇在一起的不少同事，当下立时来了八卦的心思，翻开手机讯息，便双眸一亮，接着朝周遭不少，仍坐在自己工位上的部门伙伴，压低声音、招呼提醒。
随着这一声惊呼落下，不少人也跟随着，齐齐拾起身侧桌角或口袋中的手机，聚精会神般，垂首翻阅查看着。
这一幕，落在办公区角落一隅，依旧有些神色发怔的李睿卿眼中，不由令他内心，升起一抹迷惑不解来。
怎么大家对于沈轶前来溯地，会产生这么大的、八卦的心思？
而似也有人瞧出了，此刻不太合群的李睿卿这副模样。
鉴于他尚属一名乍将入职的新人，想来不太明白，置业地产与沈氏酒店集团之间的恩怨纠纷，当下便连忙走到了他的身旁，低声对他开始絮叨般，滔滔不绝讲述起来。
这般犹如在讲述某个精彩故事的神情，显然也暴露出了，他们几乎同样都有着，对此关切非常的谈资论调。
经过身旁这名老员工的一番叙说，李睿卿这才恍惚明白过来。
原来这竟是多年之中，沈轶首次，亲身前来溯地公司大楼。
因为两家之间，某种说不清、道不明的恩怨关系，溯地与沈氏，虽然在市场上并无多少纷争，但私下两位领头人，却尤为不对付。
故而，此前多次的合作机会，几乎都被公司高层，选择了有意隐秘不发，或是径直就推诿更换。
由此日子久了，反而更会引发了下面，不少基层员工的好奇与猜测。
难道说，这沈轶与宋明宇两人之间，还有着什么，他们不知晓的关系或纠葛不成？
李睿卿俊眉微扬，继而缓缓皱起。
他放下手中尚且忙活的工作，不禁也拾掇起一旁桌角放置的手机，点开前些时间，刚加入的员工日常群中，再行翻看点开了最新的一个录制视频。
视频之中，镜头正对着公司大楼的大厅正门处，那里一道中年男子身影，突然间出现。
男子身材颀长，面容硬朗，颇具上位者气质，一身釉色西装格外笔挺，其身后着跟随着一道青年女子，俨然是其秘书。
而李睿卿本就认识他二人，自然是隔着颇远的摄影距离，便清楚将其面容辨认了出来。
的确是沈轶，以及他的贴身秘书，年滟。
“沈叔叔，当真来溯地了？他是找人的？他要见谁，为了什么而来？”
心思微沉，李睿卿缓缓放下手机，脑海之中，浮现出一番兀自猜测来，自动隔绝屏蔽了周遭，已然有些喧闹骚动起来的八卦氛围，不免陷入自我凝神状态。
“干什么、干什么！都回自己位置上工作去！”
不过，这样的喧闹恣意般讨论的休闲情景，并未持续多久，便被一道中年男子，那充满磁性的低沉命令喝声所中止。
一道沉稳的脚步声，由远及近传来，紧接着工作区的玻璃通道门被推开，汤尧那一脸厉色的身形模样，则悄然出现于此。
众人见状，立刻四散开去，纷纷低头，回到了自己的工作岗位上。
原本汤尧前去顶楼的总经理办公室，面见宋明宇，并汇报上一季度工作，本不应如此快便回来。
但因为宋明宇亦知晓了，沈轶来此造访他的事情，所以便临时让秘书，将他请了回去，待午间休息时，再行前来。
汤尧脸色低沉，目光四下探去，见不少员工，仍旧低着脑袋，目光不时瞟向身旁放置的手机，一时神情，也显得有些无奈。
他倒也能够理解，众人这番诧异表现。
毕竟沈轶，可是之前从未曾造访过此地。
其实，就连他自己，内心也微微感到几分惊诧。
原本他甚而会以为，宋总会直接推诿拒绝、选择不见，但看眼下这副模样，却仿若他早便知晓，沈轶会前来一般，甚而为此，做了辞掉今日早会的准备。
“嗯？李睿卿，你愣在那里做什么？”
汤尧视线扫掠收回，却在不经意间，多看了角落窗沿边的李睿卿一眼。
瞧见青年此刻，似乎陷入了发怔的沉默状态，既没有在忙于工作，也没有与人交流讨论，因而连忙缓步上前，并冲其挥手、示意提醒——
“你过来，我临时指派给你一项任务。”
汤尧心中，有着自己的盘算，当然，也想要对李睿卿额外关照。
之前一个礼拜，因为他在完成新人调研报告任务上，表现尤其突出的缘故，汤尧算是记住了这样一位年轻人，且有意想要对其磨练磨练。
也用以让自己所带的市场营销小组，能够拥有一位，更快适应工作节奏环境的优秀人才。
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