清晨，第一缕阳光穿过窗户，轻柔地洒在妈妈的面庞上。她如同往常一样，早早地从温暖的被窝里爬起来，迅速整理好自己的衣着，准备前往幼儿园开始一天的工作。
当妈妈抵达幼儿园时，她与大厨不期而遇。大厨脸上露出一副神秘兮兮的表情，他快步走到妈妈身边，压低声音说道：“嘿，你知道吗？楼下的超市突然不干啦！所有东西都在疯狂打折处理呢，你要不要一起去看看？”
妈妈听后，并没有像大厨预期的那样兴奋或惊讶，她的反应异常淡定。只见妈妈嘴角微微上扬，露出一抹淡淡的微笑，轻声回答道：“不用啦，我周日刚把家里的东西都补齐了，现在也不缺什么。”
然而，大厨似乎并不打算轻易放弃，他继续苦口婆心地劝说着妈妈：“可是，这次的折扣力度真的非常大呀！你想想看，这么好的机会，如果不抓住的话，以后可能就再也遇不到这么划算的事情了。而且，你可以趁机多买一些调味料存起来，反正这些东西又不会过期，放着也不会坏。等到以后需要用的时候，就不用再专门去买了，多方便呀！”
大厨说得头头是道，妈妈听了之后，稍微犹豫了一下，但还是坚定地摇了摇头，她耐心地解释道：“我知道你说的有道理，但是我们家吃饭用的那些东西都已经有了，而且我们家吃东西也不厉害，买太多调味品回来也是浪费。再说了，虽然这些东西不会过期，但是放久了可能会影响口感和品质。所以呀，我觉得还是理智一点比较好，不要因为一时的优惠就盲目购买。”
中午吃午饭的时候，妈妈和园长坐在一张桌子上，正吃着饭，园长突然放下筷子，一脸严肃地看着妈妈，说道：“我有个事情要告诉你，又有一个老师申请离职啦！现在已经有四个人提出要离开了。”
妈妈听到这个消息，手中的筷子也停在了半空中，她瞪大了眼睛，满脸惊愕地看着园长，似乎不敢相信自己听到的话。过了好一会儿，妈妈才回过神来，她轻轻地叹了口气，无奈地摇了摇头，感叹道：“园长，最近上班真的感觉好压抑啊！就好像一个垂死挣扎的老人，明明知道自己剩下的时间不多了，却只能眼睁睁地数着日子过，这种感觉真的太煎熬、太折磨人了！”
园长听了妈妈的话，却有着不同的看法。他皱起眉头，若有所思地说：“我理解你的感受，但是我们不能只看到消极的一面。虽然有老师离职，但这也说明我们的团队在不断地新陈代谢，有新的血液注入，才能保持活力和竞争力啊。”
妈妈听了园长的话，不禁有些诧异。她原本以为园长会和她一样，对老师的离职感到惋惜和担忧。然而，园长却从另一个角度看待这个问题，让妈妈有些意外。
妈妈反驳道：“我可没有你这样的想法哦！我觉得做事情要有始有终，就算到了最后一刻，也要站好自己的最后一班岗！”妈妈的语气坚定，她认为老师的离职是不负责任的表现，会给孩子们带来不良影响。
园长微微一笑，解释道：“我当然也希望老师们能够善始善终，但有时候，个人的发展和职业规划可能会导致他们不得不做出离开的决定。我们应该尊重每个人的选择，同时也要相信新加入的老师会带来新的思路和方法，对幼儿园的发展是有益的。”
妈妈若有所思地点点头，没有再说话。她开始思考园长的话，也许自己的观点有些片面了。下午，妈妈在幼儿园里照常忙碌着，给孩子们上课、做游戏。但园长的话一直萦绕在她心头，她开始反思自己是不是过于执着于传统的观念，而忽略了事物的变化和发展。不是有些消极了。
下班回到家，妈妈把在幼儿园的事讲给爸爸听。爸爸笑着说：“园长说得对呀，不管环境多艰难，把自己该做的事做好，这才是负责的态度。”妈妈听了，心里豁然开朗。
之后的日子里，妈妈不再抱怨工作压抑。她像往常一样认真备课、用心陪伴孩子们。那些申请离职的老师陆陆续续离开，幼儿园里的工作变得更加繁重，但妈妈始终坚守着。她用自己的行动感染着留下的同事们，大家齐心协力，幼儿园里又恢复了往日的活力。在妈妈看来，站好最后一班岗，不仅是对工作的负责，也是对自己的一份交代。 日子一天天过去，幼儿园迎来了一场重要的检查。妈妈和同事们一起加班加点，把幼儿园布置得温馨又整洁，各项资料也准备得十分完善。检查那天，领导们对幼儿园的环境、教学成果等都赞不绝口。尤其是看到妈妈她们虽然人员减少，但依然把工作完成得如此出色，更是给予了高度评价。检查结束后，幼儿园得到了一笔奖励资金。园长决定用这笔钱改善大家的工作环境，还组织了一次团建活动。在团建中，大家玩得很开心，彼此的关系也更加融洽。妈妈看着这一切，心中满是欣慰。她知道，自己坚持站好最后一班岗的选择是正确的。之后，幼儿园又招到了新老师，逐渐恢复了往日的热闹。而妈妈也在这份坚守中，收获了成长和同事们的尊重，她更加热爱这份工作，决心继续用心守护这些可爱的孩子们。 一天，幼儿园收到了一个特殊的邀请。原来是之前来检查的领导，觉得妈妈所在的幼儿园在困境中坚守且成果显着，邀请他们去参加一个教育经验分享会。妈妈和园长都很激动，这是对他们工作莫大的认可。
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